Doit-on dire son homosexualité au bureau? Que faire après une remarque homophobe? Catherine Tripon vous donne des conseils pour bien vivre son homosexualité sur son lieu de travail. C’est un fait: en 2012, le milieu professionnel est encore bien trop souvent macho. Pour les lesbiennes, le risque de discrimination est double. Une femme homo pourra…
La Mairie de Paris veut accorder un congé de parentalité aux homos
« Onze jours de congés : la Mairie de Paris veut aligner les droits des parents homos sur ceux des hétéros. À la rentrée, sans attendre les évolutions promises au niveau national, Bertrand Delanoë proposera au Conseil de Paris d’accorder un «congé parentalité» aux agent-e-s de la collectivité qui deviennent parents sans être reconnu-e-s comme…
Voici la retranscription chat Yagg Pro
Sylvie Fondacci et David Simoes ont participé à une séance de chat sur Yagg Pro, les internautes ont été invités à poser leurs questions. Voici la retranscription de l’événement : jeudi 31 mai 2012 5h50 Yagg Pro: Bonjour. Le chat commencera dans quelques minutes. 5h50 Yagg Pro: Vous pouvez déjà poser…
Demain chattez sur Yagg Pro avec Sylvie Fondacci et David Simoes
Comment faire valoir ses droits dans l’entreprise? En quoi consiste le travail de l’association? Quelles revendications défend-elle au sein de SFR? Vous pourrez poser toutes vos questions à Sylvie Fondacci et David Simoes, respectivement présidente et vice-président d’HomoSFèRe, le jeudi 31 mai, de 18 heures à 19 heures. Yagg Pro : http://yaggpro.com/2012/05/25/chattez-avec-sylvie-fondacci-et-david-simoes-dhomosfere/
Les entreprises et la prise en compte des droits des personnes LGBT : des initiatives encore trop rares
A la demande du Défenseur des droits, l’institut CSA a mené une enquête entre février et mars 2012 sur l’engagement des entreprises en matière de prévention des discriminations liées à l’orientation sexuelle et à l’identité de genre ainsi que sur les droits ouverts aux personnes pacsées dans l’emploi. Les résultats font ressortir une mobilisation…
Remise du Grand Prix de la Diversité de l’Autre Cercle à Armelle Carminati d’Accenture
Le mercredi 28 mars 2012, à la Mairie de Montreuil, Armelle Carminati, directrice générale monde du capital humain et de la diversité pour Accenture, a reçu des mains de Dominique Baudis, le Défenseur des droits, le 3e Grand Prix de la Diversité décerné par L’Autre Cercle. L’association a voulu récompensé un engagement de longue date:…
Comment traiter la problématique de l’homophobie dans l’entreprise ?
Dans 92 % des cas, il n’y a pas de sanction liée à un acte discriminant pour orientation sexuelle. Alors, comment l’entreprise doit-elle réagir ? faut-il mettre en place une politique LGBT* ? Les DRH et autres directeurs de la Diversité doivent-ils être sensibilisés à cette problématique ? Autant de questions qui ne peuvent plus aujourd’hui rester…
Le congé paternité chez SFR en thème de Revu et Corrigé
Le fait qu’SFR donne droit au congé paternité à ses employés homosexuels a été traité dans l’émission Revu et Corrigé sur France 5. Pour voir le replay de l’émission, allez sur le lien suivant et choisissez le thème 4 en bas à droite : http://www.france5.fr/revuetcorrige/#theme2930
Homoparentalité: les entreprises en avance sur la loi
Un hôtel niçois vient d’étendre aux parents homosexuels tous les droits accordés aux autres salariés. Petit à petit, le congé « paternité » pour tous gagne aussi du terrain. A la question de savoir s’il lui reste des revendications en matière d’égalité des droits des homosexuels au travail, Patrick Pozuelos répond non. Membre du collectif…
HomoSFèRe au 2e Salon LGBT de Lille !
Pour la 2e année, HomoSFèRe sera présente au Salon LGBT de Lille sur le stand du Collectif Homoboulot, les 21 et 22 janvier 2012. Venez nombreux nous rendre visite sur le stand !